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刘予快步走进外间,轻手带上了里间的门。
按照她之前吩咐黎影的,所有当天收到的、给总裁的文件,都应该放在她的办公桌上。
她会在当天下班前、分门别类整理好。
并在第二天一大早,送到里间总裁的桌面上,交由总裁审阅……
怎么会根本没有?
她翻遍了办公桌,找得额角都冒出汗来了,却依旧没找到那份所谓的“出海分析报告”。
刘予喝了口水,视线在房间内飘忽着,忽然落在了大门口的监控摄像头上!
监控!
只要那天上午有人送报告来,通过办公室外间的监控,就能都看得一清二楚。
——恰好刚刚她在找监控室要监控的时候,以防万一,把黎影入职后一周内的所有监控都要来了!
她迅速在电脑前坐下,查找周三上午的监控画面,拉动进度条。
很快,她看见黎影拉开门、接过一封报告。
放大画面,模模糊糊地可以看见,报告名称也正好吻合!
当她看见黎影随手就将那份报告扔进了脚边的杂物箱,气得跳起身。
这小子真是害人不浅!
刘予几步走到杂物箱边,从箱底翻出了那份报告,松了口气,忙不迭给宋渝州拿了进去。
随即回到自己的工位。
十分钟后。
宋渝州突然推开了里间的门。
“宋总?”
刘予被吓了一跳,抬头有点怔愣地望着老板。
按理说,这个时间老板应该正在一个视频会议上……
只见宋渝州将那份报告扔到她桌面上,留下一句话:
“下周一中午,和报告作者约个午餐会。”
说罢就又转身走进里间了。
匆匆的脚步带起了一阵风,黑色裤脚一瞬间翻起了微微褶皱。
刘予连声应着,却好半天才反应过来。
老板刚刚说什么……约午餐会?
很久之前,美卡集团确实有一个叫做“总裁午餐会”的活动传统——
每位员工都可填表申请参与,而总裁则会根据员工申请理由来筛选,每周一中午与一名员工共进午餐。
借午餐的时间,员工可以与总裁探讨他们希望了解的话题,比如公司未来发展方向,人才培养理念等。
但从集团发展壮大、宋总越来越忙之后,这项活动也就逐渐搁置了。
更何况,现在员工申请总裁午餐会的目的,也渐渐不再那么单纯。多的是想在宋总面前刷存在感的人。
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